“Het leven wordt bepaald door de keuzes
die jij maakt!”
◆::◇::◆::◇::◆
Wist u al dat: sinds 22 mei 2023 de wetswijziging van kracht is om de Arbowet aan te passen met de verplichting
een (externe) vertrouwenspersoon aan te stellen binnen een bedrijf, stichting of vereniging?
Is er binnen ùw organisatie een zakelijke en sociaal veilige werkomgeving?
/
Iedere organisatie heeft zijn eigen cultuur en omgangsvormen, maar in geen enkele organisatie mogen ongewenste omgangsvormen worden geaccepteerd!
Graag willen wij u ondersteunen om de ongewenste zakelijke en sociale omgangsvormen te verminderen. Uw bedrijf is volgens de Arbowet van mei 2023, verplicht om uw medewerkers te beschermen tegen Psychosociale Arbeidsbelasting. Alleen al het bespreekbaar maken bij uw medewerkers is voor hun al een signaal dat uw organisatie het serieus neemt. Wij helpen u daar graag mee!!
Nieuws
Artikel in Zilt & Zakelijk
In een magazine op Texel is een artikel over VPT verschenen.
Wat is ongewenst gedrag?
Ongewenst gedrag is gedrag dat door de betrokken partijen als hinderlijk, respectloos, intimiderend, bedreigend, discriminerend of beledigend wordt ervaren.
Ongewenst gedrag in het nieuws
Als directeuren, leidinggevenden roepen: ‘bij ons gebeurt niets, mijn deur staat altijd open’, dan begin ik mij zorgen te maken. Bij veel bedrijven is er nog veel mis als het gaat om sociaal veilige werkplekken.”